logo_afci

Organisme de formation

Mieux vous former,

c'est notre volonté

Livre Blanc : 5 styles de gestion des conflits pour éloigner le burn out

Gestion des conflits : parmi 5 styles, trouvez le vôtre !

Se connaître, c’est savoir se remettre en question. Et quelle plus belle preuve d’intelligence que d’être capable de ne pas retomber dans les travers que l’on se connaît ? En matière de gestion des conflits, cela signifie vous soustraire à un modèle pavlovien qui impliquerait, de votre part, des réactions identiques dans toutes les situations de conflit.

Identifier votre style dans la gestion des conflits, c’est vous permettre d’en changer au profit de réactions parfois mieux appropriées. Une attitude qui pourrait bien vous éviter un inutile épuisement professionnel. Un billet, donc, pour vous permettre de vous reconnaître afin de mieux vous échapper de vos habitudes… et échapper, par la même occasion, à un burn-out potentiel.

Pour plus d'information sur la formation gestion des conflits, consultez le programme.

Pour télécharger le livre blanc veuillez remplir le formulaire suivant :

Nom : Prénom :
Email : Société :

Newsletter AFCI
Restez connecté pour des offres exclusives !

© Copyright 2014 AFCI NEWSOFT - Tous droits réservés. - Mentions légales - Crédits